GS1 France

Secteur

Autre

Localisation:

Paris 9

Fondé en

1972

Salariés

110

Site web

www.gs1.fr

Certifiée

Offres d’emploi

Qui sommes-nous?

GS1 France est la société représentant en France l’organisation internationale GS1, neutre et à but non lucratif, créée par les entreprises pour faciliter et automatiser les échanges entre partenaires en s’appuyant sur un système d’identification unique.

Avec plus de 50 000 entreprises adhérentes en France (de la TPE aux grands groupes, couvrant près de 20 filières) et plus de 2 millions dans le monde, GS1 offre un véritable espace de collaboration et d’inclusion permettant de définir et adopter des règles communes – des standards - qui profitent à tous.

Avec les standards GS1, les entreprises identifient de façon unique leurs produits et unités logistiques, lieux, entités, équipements, tout au long de leurs cycles de vie, quel que soit le canal de vente.

C’est un langage commun qui fluidifie et sécurise l’échange et le partage d’information entre tous les partenaires et clients, partout dans le monde.

Ce qu'en disent les collaborateurs

"Arrivé depuis un an chez GS1 France, je prends plaisir dans mon métier autour de la transversalité de mon poste et des missions en tant que responsable des partenariats. On place beaucoup de confiance en moi, je me sens toujours écouté et j'ai une grande liberté d'action. C'est la diversité de mes interlocuteurs et la compréhension de leur solution qui me passionnent dans mon métier aujourd'hui."

Victor G

Partners manager

86%

Dans cette entreprise, l'ambiance est conviviale.

88%

Nos locaux et nos équipements contribuent à créer un cadre de travail agréable.

96%

Les nouveaux collaborateurs sont bien accueillis.

77%

Mon activité professionnelle a un sens particulier pour moi : je ne la considère pas uniquement comme un emploi.

86%

Je suis fier (fière) de nos réalisations.

79%

Ici, nous fêtons ensemble les événements qui sortent de l'ordinaire.

Ce qui nous définit

Identifier pour échanger, aujourd’hui et demain

Faire partie de GS1 France, c’est être dans une organisation inspirante et dynamique, au cœur des grands enjeux actuels et futurs du commerce.

La collaboration et l’inclusion au service de l’intérêt commun sont des valeurs auxquelles nous sommes fortement attachés, aussi bien vis-à-vis de nos clients qu’en interne. Nous faisons en sorte que chacun puisse apporter sa pierre à l’édifice et évoluer dans un cadre épanouissant et challengeant au quotidien.

En 5 ans, nous avons plus que doublé nos effectifs ! Compte tenu de cette croissance, "être une entreprise où il fait bon travailler" fait partie de nos priorités … à la fois pour nos collaborateurs.rices et pour toutes les nouvelles recrues à venir !

Ce qui nous inspire

Nous organisons régulièrement des événements internes pour célébrer nos réussites ou tout simplement pour nour réunir et partager des moments de convivialité. Notre CSE propose également des différentes activités aux collaborateurs.rices (weekend au ski, bowling, karaoké, courses sportives, ...).

Enfin, l’entreprise a mis en place une organisation flexible du travail, qui est partagée entre télétravail et présentiel dans nos superbes locaux en plein cœur de Paris.

Au delà de cet environnement de travail agréable, ce qui est motivant au quotidien, c'est d'avoir la possibilité de travailler ou d'intervenir sur des projets variés et innovants, où l'on peut découvrir de nouveaux domaines ou même s'enrichir, avec la volonté d'oeuvrer dans l'intérêt commun des entreprises que nous servons.

Focus sur nos bonnes pratiques

Un événement qui rythme la vie de GS1 France depuis plusieurs années déjà est notre Convention Annuelle. Organisée en dehors de nos locaux, elle nous permet de sortir du cadre habituel et de nous retrouver tous ensemble pour partager et célébrer nos réussites.

Nous avons structuré un parcours d’intégration pour nos nouveaux.elles collaborateurs.rices en différentes étapes : des réunions sur différentes thématiques animées par nos experts ou managers, un welcome pack de bienvenue, un suivi par le manager, un parrain ou une marraine et surtout des équipes bienveillantes et disponibles.

Un environnement agréable, propice à la collaboration et décorés pour certaines occasions, des lunchs ou encore des soirées à thème, des activités ludiques ou sportives (participation à des courses, bowling, …).

Carrières & offres d'emploi

Informations principales

La richesse de notre entreprise passe par sa volonté à agir pour le bien commun et par la variété de ses domaines d'expertise.

GS1 France, c’est une centaine de talents avec un objectif commun : collaborer ensemble en mettant leurs compétences au service des entreprises pour co-créer et développer des projets et en les accompagnant dans leur transformation digitale.

Faire partie de GS1 France, c’est rejoindre une organisation inspirante et dynamique où chacun apporte sa pierre à l’édifice et propose au quotidien des solutions adaptées à nos clients et partenaires. Intégrer GS1 France, c'est collaborer sur des enjeux de digitalisation, d’innovation, de supply chain, de traçabilité, blockchain…

Conseils pour postuler

Vous pouvez consulter et postuler à nos offres disponibles sur notre page LinkedIn.

Si aucune offre ne correspond à votre recherche ? Envoyez nous votre candidature de manière spontanée à recrutement@gs1fr.org en précisant le type de poste que vous recherchez ou directement depuis notre page carrière !

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Contact

CLOTAIL Caroline

Directrice du Développement Ressources Humaines

E-Mail: recrutement@gs1fr.org

Media

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