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Paie & RH Solutions

Secteur
Services aux professionnels
Localisation:
PAU
Fondé en
2004
Salariés
69
Site web
             
Certifiée
Qui sommes-nous?

Notre histoire est avant tout une extraordinaire aventure humaine ! 

Depuis notre création, tout notre développement s'articule autour d'une question récurrente. Comment rendre passionnante et vivante une matière aussi austère et figée que la paie ? 

C’est le défi que se sont lancés, en 2004, les deux fondateurs : Nicolas Pironneau et Florent de Stampa.

D’une mission chronophage, souvent traitée administrativement et « par défaut » par les principaux acteurs sur ce marché, nous avons pris le parti de nous rapprocher au plus près des véritables attentes des entreprises, en apportant une véritable expertise, des outils innovants et performants. 


Optez pour l'une de nos solutions sur mesure :

- Externalisation Paie

- Digitalisation Paie

- Paie en ligne accompagnée

- Solution Experts-Comptables


Et bénéficiez de notre accompagnement d'expert : 

- Audit Paie

- Interface, Data analyse et reporting

- Conseil légal et RH

- Formations légales et RH

83 %
Je suis fier (fière) de nos réalisations.

91 %
Nos locaux et nos équipements contribuent à créer un cadre de travail agréable.

92 %
Ici, nous fêtons ensemble les événements qui sortent de l'ordinaire.

Ce qui nous définit

On ne peut pas obliger tout le monde à être heureux !

 

En revanche, on peut constituer un environnement propice à l’amélioration du bien-être de chacun. C’est cette option que nous avons choisi de développer !

Depuis notre création, nous nous laissons la possibilité d’expérimenter, d’essayer et surtout de nous tromper.

Le bien-être en entreprise ne se résume pas au design et à l’aménagement ludique des espaces de travail. C’est un état d’esprit que nous nous efforçons de cultiver et améliorer chaque jour.

L’ADN et la principale plus-value de notre entreprise, ce sont les femmes et les hommes qui la composent. Avec leur particularité, leur différence de rythme et d’aspirations.

 

Nous menons de nombreuses initiatives pour permettre à chacun de trouver son équilibre et s’épanouir pleinement dans son travail.

Nous souhaitons créer un écosystème complet et vertueux pour permettre à chacun de nos collaborateurs et à chacun de nos clients de trouver son plein épanouissement au sein de notre organisation.

C’est notre principal facteur de réussite et tout l’enjeu de la stratégie d’entreprise que nous menons .

Ce qui nous inspire

Nous sommes des incorrigibles rêveurs et nous pensons sincèrement que la réussite de notre entreprise repose sur le bien-être de nos collaborateurs. 

Pour favoriser l’épanouissement de chacun, nous avons mis l’accent sur la qualité de l’environnement de travail : des locaux connectés et agencés en fonction des particularités de notre métier dans un esprit collaboratif pour échanger, se former ou travailler en groupe. C’est notre Happy Management. 

Cet esprit start-up, notre approche technologique et la qualité de l’environnement de travail sont des leviers importants pour attirer les meilleurs profils dans nos équipes. Aujourd’hui les 3/4 de nos salariés ont moins de 35 ans. Cela créé un climat particulier avec une ambiance de travail décontractée et une certaine proximité entre collaborateurs, fédérés autour de valeurs communes fortes. 

Concrètement nos équipes sont jeunes, expérimentées et motivées, avec un taux d’absentéisme et un turnover très bas qui participent à la qualité du service assuré à nos clients.

 

En bref

Tranches d'âge de nos collaborateurs

Ancienneté



Proportions femmes / hommes

Temps plein / Temps partiel



Carrières & offres d'emploi

Informations principales

Notre politique de recrutement ne se base pas uniquement sur votre savoir-faire et vos compétences techniques mais sur votre capacité à adhérer au projet Paie & RH Solutions. 

C’est le principe fondateur de notre aventure humaine, notre projet doit se vivre au quotidien par nos collaborateurs avec un double objectif : que chacun s’épanouisse au sein de Paie & RH Solutions et que tout concourt à la satisfaction de nos clients.

Conseils pour postuler

N’attendez pas la publication d’une offre, nous recrutons régulièrement au rythme de notre développement constant.

Pour nous envoyer votre candidature, adressez-nous simplement un email faisant part de votre projet et de votre motivation accompagné de votre CV.

Candidatez à l’adresse mail candidat@paie-rh.com et notre équipe RH va ensuite traitera votre demande dans les meilleurs délais.

Contact
Pironneau Nicolas
Dirigeant

Tel: 0559307797
E-Mail: candidat@paie-rh.com

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