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BLEU LIBELLULE

Secteur
Vente au détail
Localisation:
Gallargues-le-montueux
Fondé en
1997
Salariés
981
             
Lauréate Best Workplaces
Certifiée

Qui sommes-nous?

Bleu Libellule est un réseau de magasins né de la volonté de pouvoir proposer aux particuliers des produits de coiffure et d’esthétique de qualité professionnelle. Fort d'une expérience de plus de 25 ans dans ce domaine, Bleu Libellule a su nouer des partenariats de qualité avec les grandes marques du secteur, permettant aujourd’hui de proposer à ses clients plus de 15000 références.

En 2019, l’entreprise évolue vers un modèle d’entreprise libérée !

Tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et comprenne sa valeur pour l’entreprise. Développer la liberté d’action, et la prise d’initiatives chez tous nos collaborateurs est notre priorité, dans un environnement professionnel bienveillant où confiance et droit à l'erreur sont les maîtres mots.

Nous recrutons avant tout des personnalités et défendons l’inclusivité. Cette diversité au sein de nos équipes est un atout majeur car elle est source d’innovation, de performance et de créativité.

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73%
Dans l'ensemble, je peux dire que c'est une entreprise où il fait vraiment bon travailler.

78%
Mon activité professionnelle a un sens particulier pour moi : je ne la considère pas uniquement comme un emploi.

90%
Les nouveaux collaborateurs sont bien accueillis.

81%
Dans cette entreprise, l'ambiance est conviviale.

85%
Je suis fier (fière) de nos réalisations.

73%
Le management fait preuve d'un intérêt sincère à mon égard en tant qu'individu et pas seulement en tant que salarié(e).

Ce qui nous définit

L'audace de faire bouger les lignes

Ne pas avoir peur du changement, oser prendre des risques et se remettre en question pour toujours conserver une longueur d'avance : c'est bien ça la beauté en mouvement selon Bleu Libellule. #BeautyInMotion

Une passion qui nous anime tous

Transmettre notre passion à nos clients, mais aussi être inspirés par leur propre passion pour la coiffure et la beauté sont le cœur de notre métier ! La beauté se vit, se ressent. La passion est la sève qui nourrit notre business et qui l'empêche de faner sur le long-terme.

La bienveillance au cœur de notre culture

Construire des relations basées sur la confiance, l'intégrité et le respect de tous est pour nous une priorité, avec nos collègues/nos collaborateurs au même titre qu'avec nos clients, fournisseurs et partenaires.

Une ambition partagée

En tant que leader de notre marché, le challenge est un des moteurs de notre dynamisme et de notre croissance : se réinventer chaque jour pour mieux se développer et innover !

 

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Ce qui nous inspire

Uns diversité de profils et de métiers, moteur de notre dynamisme

Bleu Libellule est aujourd'hui composée de plus de 1100 collaborateurs, qui sont la source de son dynamisme et de sa capacité à innover ! Au siège social et au cœur de notre entrepôt logistique de Gallargues-Le-Montueux (situé à moins de 30 minutes de Montpellier) ou bien dans nos plus de 240 boutiques partout en France, en Italie et au Luxembourg, l'expertise, la passion et la technicité de chacun de nos collaborateurs dans leur domaine font la force de notre groupe et crée une diversité de profils et de métiers qui nous permettent de nous réinventer et de travailler en continu pour proposer les meilleurs solutions à nos clients et à nos collaborateurs.

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Focus sur nos bonnes pratiques


 

  • Enquête Great Place To Work : la mise en place annuelle de l'enquête de satisfaction Great Place To Work auprès de tous nos collaborateurs, au-delà de l'enjeu de certification, est une des solutions qui nous permet de mieux connaitre leurs attentes et leurs ressentis sur leur expérience dans l'entreprise, et ainsi développer des plans d'actions RH en accord avec ces attentes.
  • BIM Days / Vis-ma-vie : le développement de moments d'échange et d'écoute particuliers, entre les collaborateurs et leur manager, ou bien entre des collaborateurs exerçant des métiers différents au sein de l'entreprise, fait partie de nos objectifs pour continuer à développer une culture d'entreprise forte et bienveillante. 
  • Empowerment des collaborateurs : l'auto-évaluation des objectifs, l'auto-planification, le temps de travail choisi ou encore le versement du salaire à la demande sont autant de dispositifs mis en place chez Bleu Libellule pour apporter toujours plus d'autonomie et de flexibilité à nos salariés.

 

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Carrières & offres d'emploi

Informations principales

Nous recrutons avant tout des personnalités et défendons l’inclusivité. Nous travaillons en faveur de : la mixité sociale, l’intégration dans l’entreprise des personnes en situation de handicap, l’égalité entre les femmes et les hommes.

La diversité au sein de nos équipes est un atout majeur car elle est source d’innovation, de performance et de créativité.

« Ici, il n’y a pas de parcours écrits et la promotion interne n’est pas synonyme de valorisation hiérarchique.
 Chaque collaborateurs est maitre de son destin qu’il exprime dans la liberté d’action, le volontariat et la prise d’initiatives. 
Les parcours atypiques sont courants. Il n’est pas étonnant d’échanger avec un directeur qui a débuté vendeur ou avec un responsable qui a intégré l’entreprise en stage. »

- Cécile Ferlandin, Directrice des ressources Humaines

Conseils pour postuler

Envie de savoir à quoi ressemble le parcours candidat chez Bleu Libellule ?

On t'explique comment intégrer la Team Lib' en seulement 5 étapes !

1. Je dépose ma candidature sur carriere.bleulibellule.com 

2. Je suis invité.e à un entretien téléphonique

3. Je reçois un questionnaire RH à compléter

4. Je rencontre le recruteur lors d'un entretien physique

5. Si je l'y autorise, le recruteur réalise une prise de références auprès de mon ancien employeur

Contact
Camille Sikorski
Responsable Marque Employeur & RSE

Tel: 06 74 92 51 22
E-Mail: c.sikorski@cspgroupe.com
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