Inbenta France

Secteur
Technologie de l'Information - Information Technology
Fondé en
2012
Salariés
26
Site web
             
Qui sommes-nous?

Créée en 2005, Inbenta est une entreprise internationale en pleine expansion : Etats-Unis, Espagne, France, Japon, Brésil,…

Développant une solution d’Intelligence Artificielle au service des internautes et des collaborateurs, nous travaillons aujourd’hui avec plus de 80 grands comptes en France et ce n’est pas fini !

Les solutions que nous développons actuellement ? Des chatbots, des callbots, des FAQ dynamiques, des moteurs de recherche, bref des outils qui permettent de répondre aux internautes 24h/24 et 7j/7.

Installés depuis 6 ans à Toulouse, les 30 Inbentors français sont réunis en 6 équipes : projets, commerciale, marketing, technique, linguistique et admin. Certifiés Great Place to Work, l’équipe bénéficie d’un cadre de travail propice au bien- être, afin de préserver notre capacité d’innovation.

Nos valeurs : solidarité, innovation, convivialité et autonomie

En bref

Tranches d'âge de nos collaborateurs

Ancienneté



Proportions femmes / hommes

Temps plein / Temps partiel



Carrières & offres d'emploi

Informations principales

Pour travailler chez Inbenta, il faut à coup sûr avoir une sensibilité aux nouvelles technologies car nos métiers touchent quasiment tous au web et à l'informatique. 

Inbenta est composé de 7 équipes différentes :

Equipe linguistique : sans ces experts de la langue française, nos chatbots ne comprendraient pas grand-chose à vos questions

Equipes technique : Javascript et PHP n'ayant plus de secret pour eux, nos développeurs web codent nos solutions en un tour de main

Equipe gestion de projets : véritables chefs d'orchestre, ils sont les garants de la bonne organisation de nos projets

Equipe marketing : gardienne de notre image, elle oeuvre à s'assurer qu'Inbenta soit connue et reconnue comme un leader du chatbot sur le marché français.

Equipe commerciale : en contact permanent avec des grands-comptes (Banque-Assurance notamment, mais pas que !), nos ingénieurs d'affaires les aident à mettre en place la solution la plus adaptée à leurs besoins, pour leur plus grand bonheur

Equipe office & admin : grâce à elle, c'est toujours un bonheur de venir travailler dans nos locaux

Equipe RH : soucieuse du bien-être des salariés, elle écoute, forme et fait grandir professionnellement chaque inbentor

Conseils pour postuler

Chez Inbenta, les entretiens se font en 2 étapes :

1. La présélection : après une étude des cv, nous effectuons une présélection des candidats qui nous ont tapé dans l'oeil. Nous faisons avec ces candidats un entretien en visio-conférence d'une demie heure. Suite à ces entretiens, nous établissons une short-list des candidats que nous souhaitons voir en entretien physique.

2. L'entretien physique : lors de cet entretien, tu rencontreras plusieurs membres de l'équipe dont le manager ainsi que Manon la responsable RH. Au programme : des questions sur ton cv, des exercices en lien avec le poste, présentation du contrat (salaires, conditions de travail, ...). 

Au-delà des compétences nécessaires au poste, nous recherchons des personnes qui se sentent en accord avec nos valeurs. Alors soyez naturel et n'hésitez surtout pas à nous dévoiler vos attentes et vos besoins en entreprise ! 

Contact
Manon Quintana
Responsable RH

E-Mail: mquintana@inbenta.com

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