KANTAR WORLDPANEL

Secteur
Service aux professionnels - Professional Services
Localisation:
CHAMBOURCY
Fondé en
1969
Salariés
364
             
Qui sommes-nous?

Kantar Worldpanel est le leader mondial de l’expertise consommateurs. Grâce à nos mesures en continu sur ce que les personnes achètent ou consomment - et pourquoi - nous inspirons les bonnes décisions  aux marques, aux distributeurs, aux analystes des marchés et aux organisations gouvernementales, partout dans le monde. Notre approche INSPIRING SUCCESSFULL DECISIONS combine le suivi des marchés, les méthodes d’analyse avancées, et des solutions d’études de marché adaptées.

Avec plus de 60 ans d’expérience, une équipe de 3 500 experts, et des prestations de services dans 60 pays, directement ou avec ses partenaires, Kantar Worldpanel transforme le comportement d’achat en avantage concurrentiel sur les marchés des produits de grande consommation, des produits d’impulsion, du textile, des produits pour bébés, des télécommunications et du divertissement, ainsi que de nombreux autres marchés.

Ce qui nous définit

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des candidats ayant un savoir-être Kantar qui se traduit par : L’inspiration (créativité, ouverture sur le monde). Un très fort sens du service, une fiabilité à toute épreuve, un dynamisme. De la simplicité d’un point du vue relationnel et de l’humilité, un esprit d’équipe marqué. Auxquels nous avons ajouté : le courage, savoir-être nécessaire dans le contexte actuel. Avoir du courage c’est avoir un point de vue et savoir l’affirmer, également ne pas avoir peur des nouveaux challenges. Ces qualités recherchées permettent d’entretenir l’esprit de convivialité que Kantar a su développer depuis de nombreuses années.

Ce qui nous inspire

Nous sommes convaincus que la performance passe d’abord par l’épanouissement dans son travail, nous nous y employons chaque jour. Comprendre les Français pour aider nos clients industriels et distributeurs à être plus pertinents dans leurs approches marketing et commerciales, voici le quotidien de nos équipes. Apprendre chaque jour pour mieux conseiller, être curieux, notre métier est particulièrement stimulant intellectuellement . Dès leur recrutement et après 3 mois de formation intense, nos équipes ont cette autonomie de restituer à leurs clients le résultat de leurs propres analyses. Aider nos équipes à grandir pour mieux répondre aux exigences croissantes du marché. Grâce à des structures managériales courtes, notre organisation est agile et attentive à tous. La présence au comité de direction d’une directrice de la connaissance est un signe unique de notre volonté de diffusion de nos savoirs. Notre métier est riche mais complexe, nous le simplifions par une ambiance détendue et bienveillante, un management accessible et à l’écoute . Développement du télétravail pour mieux équilibrer la vie professionnelle et personnelle, investissement dans nos infrastructures pour proposer à nos équipes des services leur simplifiant leur quotidien (ie , pendant toute la durée de la grève SNCF, nous avons modifié le trajet de notre navette privative pour qu’elle aille jusqu’à Paris) : salle de sport, terrasse, conciergerie, etc…

En bref

Tranches d'âge de nos collaborateurs

Ancienneté



Proportions femmes / hommes

Temps plein / Temps partiel



Carrières & offres d'emploi

Informations principales

Chez KantarWorldpanel, nous apprécions les gens pour leur contribution, leur enthousiasme, leur honnêteté et leur humilité. Nous récompensons les initiatives utiles et encourageons un esprit de collaboration. Nous recrutons plus de 40 personnes par an issues de cursus et d'horizons variés. Pour notre Direction des Opérations, nous recherchons des profils Data scientists ou chef de projet pour travailler sur notre panel unique en France. Pour notre service client nos recrutements sont pour la plupart issus d’écoles d’ingénieurs ou de commerce et sont formés à nos méthodes d’analyses et de présentation au sein d’une « pépinière » pendant 3 mois. Nos consultants gèrent des portefeuilles de client positionnés grande consommation avec pour objectif d’inspirer les bonnes décisions aux marques afin d’insuffler leur succès . Les évolutions de carrières sont multiples dans notre groupe : outre les évolutions de carrière au sein de Kantar Worldpanel France, il existe des opportunités à l’international ; la mobilité est encouragée dans le cadre de programmes de développement des talents proposant des séjours de courte durée à l’étranger ainsi que par des offres de postes similaires dans de nombreux pays ou au sein des autres Divisions du Groupe en France (Kantar Média, Kantar TNS...)

Conseils pour postuler

Si notre métier vous séduit, vous pouvez commencer par un stage chez nous : nous recherchons chaque année 4 à 5 stagiaires pour nous aider à réaliser des études de fond sur la consommation des ménages et travailler avec nos consultants. Adressez nous vos candidatures à l'adresse suivante : juliette.carpentier@kantar.com

Contact
Juliette CARPENTIER
DRH

Tel: 0130748080
E-Mail: juliette.carpentier@kantar.com


Offres d'emploi

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