Wominds est un SaaS serviciel dédié à la mesure et à l'impact du genre dans la carrière. Notre plateforme analytique, couplée à un accompagnement stratégique, révèle les illusions d'égalité qui freinent l'engagement et les trajectoires professionnelles, notamment celles des femmes.
Avec Wominds, vous combinez technologie et conduite du changement :
- Un Baromètre des écarts de perception femmes-hommes : pour vous situez dans notre benchmark pluri-sectotiel et identifier les dissonances et les résonances (par genre, poste, âge) sur l'ensemble des items de l'égalité professionnelle, véritables signaux avant-coureurs de désengagement et de turnover
- Un module de transparence des salaires : un parcours guidé pour obtenir une classification et une politique de rémunération nouvelle entre métiers différents, qui neutralise l'impact des congés maternité et temps partiels grâce à une méthodologie propriétaire, renforcée par un partenariat juridique en droit social.
- Des plans d'action correctives thématiques : pour agir et engager votre transformation pas à pas.
- Des formations pour Managers et CODIR : pour faire évoluer la culture d'entreprise durablement et accompagner la communication sur les nouveaux enjeux de transparence salariale.
Wominds ne se contente pas d'accompagner la conformité légale : nous combinons la donnée et l'humain pour transformer les écarts en alliance et en performance globale.